Dicas para um bom currículo.

Confira as dicas do Nube para fazer um bom currículo:

"A primeira impressão é a que fica", já dizia o velho ditado. Um currículo bem elaborado é um diferencial que poderá estimular o entrevistador a convidar você para participar de um processo seletivo. Portanto, invista tempo e prepare-o com capricho!

Confira a seguir algumas dicas preciosas:

1.  Dados pessoais colocados no início facilitam a identificação do candidato. É desnecessário colocar número de documentos ou referências pessoais, exceto quando solicitado pela empresa.
2.  E-mail - Crie um e-mail profissional. Evite e-mails do tipo umagatinha@provedor.com.br
3.  Objetivo - Indique somente uma área de interesse. Caso queira se candidatar a oportunidades de áreas diferentes, é recomendável ter mais de um currículo com objetivos distintos.
4.  Qualificações - Lembre-se de que é um resumo. Destaque no máximo quatro principais qualificações adquiridas em experiências de trabalho formais e informais. Suas inúmeras habilidades poderão ser demonstradas ao longo do processo seletivo.
5.  Formação Acadêmica - Ordene de sua atual ou última graduação para a primeira, obedecendo a seqüência: Curso, Instituição de Ensino, Ano de conclusão ou ano de início e término. Coloque nível técnico ou ensino médio apenas quando for relacionado á formação atual ou área de interesse. O mesmo vale quando já tiver cursado mais de uma graduação.
6.  Experiências Profissionais - Mencione o nome da empresa e o período em que atuou lá. Colocar informações sobre a empresa mostra que você se preocupou em contextualizar quem analisa o currículo. É de muito bom tom usar!
7.  Atividades realizadas - Descreva sua experiência de forma objetiva, sempre respondendo á sigla CAR (Contexto, Ação e Resultado).
8.  Idiomas - Ao citar idiomas, detalhe seu nível de proficiência. Experiências de intercâmbio também são muito valorizadas. Lembre-se disso!
9.  Formação Complementar - Inclua os treinamentos e cursos que fizer, desde que tenham afinidade com a futura área de atuação.
10.  Atividades Complementares - Aproveite esse espaço para valorizar atividades exercidas por você no meio acadêmico e social.

Veja também outros aspectos que também lhe abrirão portas:

Conteúdo - O currículo deve ser bastante objetivo e conciso, evidenciando suas habilidades, conquistas e experiências. Mencione apenas o necessário para demonstrar que você tem o perfil desejado. A proposta é desenvolver um material que seja claro e ao mesmo tempo desperte o interesse do entrevistador em conhecê-lo pessoalmente.
Ordem dos itens - Logo após dados pessoais, objetivo e qualificações, o profissional que opta por colocar a experiência profissional primeiro, demonstra valorizar esse aspecto. Quem prefere colocar formação acadêmica, dá ênfase a esse ponto.
Tipo e tamanho de letra - Para um currículo mais tradicional, opte por letra Arial, tamanho 12.
Atualização - O currículo é o primeiro contato da empresa com você. Informações atualizadas demonstram seu interesse em manter-se antenado com o mundo. Insira as informações mais recentes e relevantes.
Número de páginas - O currículo deve ter 01 página para profissionais em início de carreira e 02 para profissionais mais experientes.
Para quem não tem experiência profissional - Aproveite o campo Atividades Complementares para mencionar trabalhos voluntários, trabalhos acadêmicos premiados, monitorias na faculdade, atividades em centro acadêmico, empresa junior ou comissão de formatura, entre outros.
Foto: usar ou não? - Coloque sua foto somente se for solicitada pelos recrutadores. Nesse caso, use o bom-senso e evite imagens de regatas, óculos escuros ou decotes.
Estética - O texto limpo permite uma leitura agradável. Se você for imprimi-lo, capriche no papel e o modo de apresentação.
Português - Tenha cuidado com esse aspecto extremamente relevante. Use um corretor ortográfico, revise a digitação ou peça para pessoas mais experientes revisarem o conteúdo.

Fonte:www.modais.com.br/pg/

Profissionais quase invisíveis aos olhos da Sociedade

Todos nós, em maior ou menor intensidade, desejamos ser reconhecidos e admirados pela sociedade, notadamente pelos familiares, amigos e colegas de trabalho. Às vezes, passamos toda a nossa vida buscando esse reconhecimento e ele não acontece ou, quando muito, após a morte, a exemplo de profissionais que foram injustiçados quando em vida e homenageados na posteridade.
O grau de importância de uma profissão vem sofrendo transformações ao longo dos anos. Para os que não sabem, muitos atores, jogadores de futebol, cantores, compositores famosos já sofreram e continuam enfrentando inúmeros preconceitos.
Professores, médicos, advogados, engenheiros e outros profissionais já tiveram os seus momentos áureos. Nós, educadores, já tivemos momentos grandiosos em que os alunos, pais e a sociedade como um todo dispensavam respeito e atenção. É claro que ainda temos reconhecimento e carinho por parte de alguns poucos. Tomara que um dia melhore e que os professores não sejam tão agredidos, verbal e corporalmente pelos seus alunos, como no atual momento.
Resolvemos abordar este tema em função de uma pesquisa do DIEESE – Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos, onde foram ouvidos 1.851 coletores de lixo, varredores, auxiliares de limpeza e jardineiros.


Segundo a pesquisa, esses profissionais sofrem preconceitos de toda natureza, além de terem o “rótulo” de analfabetos ou semi-alfabetizados. No dia a dia podemos comprovar o quanto são discriminados. Com raras exceções, as pessoas passam por um gari limpando a rua e não o cumprimenta. Não sabem o seu nome e o que é pior, fingem que não enxergam a pessoa.
No mundo corporativo, quando muito, as pessoas que fazem a limpeza do local recebem um frio bom dia ou boa tarde. Se estão no elevador ou no refeitório, raramente tem a companhia de outros funcionários da sua Empresa.
No mês de dezembro eu estava de férias, na minha querida Brumado (BA) e tive a triste notícia de que um grande amigo havia falecido num trágico acidente de automóvel. Na sua etapa final, quando do enterro do corpo, concentrei parte da minha atenção em três profissionais que estavam preparando para colocar a laje sobre o caixão. Embora já tivesse percebido a importância daqueles profissionais, diante de um momento de dor, em que ficamos mais sensíveis, fiquei ainda mais consciente da grandeza das suas atividades. Eles que para muitos, são também “profissionais invisíveis”, exceto quando necessitamos dos seus préstimos.
Um deles é amigo do meu pai há mais de 40 anos e eu tive a oportunidade de conversar com ele após o trabalho realizado. Apertei a sua mão e agradeci pelos serviços prestados. Ele, de maneira simples, afirmou: “Todos nós temos uma missão a cumprir durante a vida e esta foi a que escolhi ou fui escolhido.”
Ao relatar os fatos acima, num Blog de Empregos, desejamos alertá-lo, principalmente se você for jovem e estiver ingressando no mercado de trabalho, para que esteja preparado para enfrentar com coragem e determinação os vários tipos de preconceitos. Eles continuarão existindo.
Embora muitos não queiram admitir, todos nós temos vários tipos de preconceitos. Cabe a nós, ao percebermos um momento de preconceito, evitar que ele se manifeste. Acreditamos que somente a humildade e a empatia (colocar-se no lugar do outro) serão capazes de nos fazer crescer moral e espiritualmente.
Vamos ficar mais atentos ao trabalho desses profissionais indispensáveis. Sempre que possível, devemos agradecer pelo seu trabalho, dar um entusiasmado bom dia, boa tarde ou boa noite, além de lembrar os seus nomes. Será benéfico para todos.

Fonte:http://www.ibahia.com/a/blogs/empregos/

 Bússola Logística

Em primeiro lugar quero agradecer a todos pela atenção nesse momento importante da minha vida, dando o ponta pé inicial com esse espaço voltando para oferece meus serviços e direção para empresas, universitário, curiosos e para todo o tipo de público. A bússola Logística nasceu com a missão de orientar e solucionar todos os tipos de problemas voltado nessa área e todas as outras que a logística esteja relacionada. Por fim vou informa todas as semanas vagas de emprego, estudo de casos, história de grande empresa e muito mais então vamos nessa viagem.